10月24日上午，吉林森工集團(tuán)人力資源部部長(zhǎng)王兆強(qiáng)一行22人到訪能投集團(tuán)，就三項(xiàng)制度改革工作的情況進(jìn)行經(jīng)驗(yàn)交流。

會(huì)議由集團(tuán)人力資源部部長(zhǎng)宋詠梅主持，對(duì)吉林森工集團(tuán)的一行人表示了歡迎，介紹了能投集團(tuán)的基本情況以及三項(xiàng)制度改革工作情況，隨后就改革過(guò)程中涉及到的人才選聘、績(jī)效考核、工資分配、勞動(dòng)關(guān)系清理、人員分流安置等方面的進(jìn)行交流，并對(duì)交流過(guò)程中提出的疑問(wèn)進(jìn)行了逐一解答。

王兆強(qiáng)表示，此次到訪能投集團(tuán)，學(xué)習(xí)了在三項(xiàng)制度改革工作中的優(yōu)秀作法和經(jīng)驗(yàn)，受益良多，并希望以此為契機(jī)加強(qiáng)雙方的交流學(xué)習(xí)。

能投集團(tuán)人力資源部副部長(zhǎng)左小權(quán)以及部門相關(guān)人員參加了交流會(huì)。